Conciliation vie familiale-vie professionnelle : l’Unaf intervient au Haut Conseil de l’Egalité
Le 2 octobre 2024, François Guillaume, administrateur de l'Unaf et Jean-Philippe Vallat, en charge de la Direction des Politiques et actions familiales et des Etudes, sont intervenus au Haut Conseil de l’Egalité (dans sa formation Égalité Professionnelle) à l'occasion d’une table ronde consacrée à la conciliation vie familiale – vie professionnelle.
A cette occasion, l’Unaf a présenté, en particulier, sa vision d’une réforme nécessaire de l’indemnisation du congé parental, le développement d’un service public de la petite enfance et ses attentes d’une plus grande place à donner aux sujets de conciliation dans la négociation collective : pour l’Unaf, cela constituerait deux leviers déterminants pour l’égalité professionnelle mais aussi pour favoriser l’investissement des pères dans la vie familiale.
La table ronde a également permis d’évoquer une étude réalisée par l’Unaf sur les conséquences de la réforme de la PreParE en 2014 et les pratiques de grands groupes en matière de soutien des salariés visant une meilleure conciliation.
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